Implicancias de la nueva ley de trabajo de plataformas en Chile

En abril de este año y de cara a la entrada en vigencia de la Ley No 21.431- que modifica el Código del Trabajo regulando el contrato de trabajadores de empresas de plataformas digitales de servicios- el proyecto Fairwork Chile y el Núcleo Milenio sobre la Evolución del Trabajo (MNEW) realizaron el workshop "Analizando las implicancias de la nueva ley de trabajo de plataformas en Chile: flexibilidad, derechos sociales y asimetrías de poder", donde participaron diferentes actores de la economía de plataformas (representantes de empresas, trabajadores/as, reguladores), además de un grupo de académicos.

A continuación presentamos un resumen con las principales temáticas y puntos de vista que se abordaron en la actividad, con el fin de ampliar la discusión sobre un mercado que se consolida cada vez más y que presenta desafíos en la forma de entender el trabajo hoy.

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